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Jones法案的福利如何与工人不同’ compensation?

每天都在曼哈顿(无论职业)都能为任何人难以上班。任何挑战和风险都可以等待您。幸运的是,您通常能够从知识中吸取一些舒适的舒适,应该在工作中发生一些事情,有资源有助于帮助(如工人’薪酬与福利)。在您在海事行业工作时,您可能会面临着高度的职位风险。对于在海上发生的伤害,您可以通过琼斯法案依靠保护。您的职业中的许多人可能会查看工人’赔偿福利和通过琼斯提供的赔偿福利就像同样的事情一样。还是他们? 

事实上,琼斯法案福利和工人之间存在一些不同的差异’补偿覆盖范围。最明显的是,琼斯法只会在海上保护你,而传统工人’赔偿福利仅限于陆地上发生的工作场所事故。然而,劳动者的一个更重要的区别’赔偿范围通常只需支付医疗费用和康复服务等费用。根据JONES法令(如分享) 康奈尔法学院),您实际上可以对雇主带来民事诉讼,以寻求赔偿损失的工资(如果您无法返回工作,则会损失您的收入)。 

另一个重要的区别是,在您寻求保护的情况下 琼斯法案,您必须证明您的意外发生因雇主的疏忽而发生。工人’无论谁为工作场所发生故障,都可以提供赔偿。